Even voorstellen: Loopbaaninitiatief

Wat is Loopbaaninitiatief?
Loopbaaninitiatief is een samenwerkingsverband van achttien woningcorporaties in Noord-Nederland. We ondersteunen onze medewerkers bij hun loopbaanontwikkeling. Door onze krachten te bundelen spelen we beter in op de veranderende arbeidsmarkt. Lees verder

Supervisie: wat is dat eigenlijk?

Afgelopen jaar organiseerden we de supervisie voor het eerst. We bedachten dat mensen misschien wel behoefte hadden aan iets dat wat dieper ging dan intervisie, en overlegden daarover met onze coach Arjan Helmantel. Samen ontwikkelden we het supervisie-traject: een jaar lang in een vaste groep werken aan je eigen ontwikkelvraagstuk. Arjan vertelt ons er graag wat meer over: Lees verder

Even voorstellen: Gerdie Werkman

Halverwege 2017 ben ik begonnen alsĀ Bedrijfskundig Adviseur bij Nijestee. De corporatiewereld is voor mij volledig nieuw en ik ontdekte al snel dat er ontzettend veel te leren valt over de sector en het speelveld waarin wij mogen werken. Het is een heel eigen cultuur in een wereld van wetten en regels, vastgoedsturing, maatschappelijke doelen in een prachtige stad.
Lees verder

De 8 van Marieke en haar collega’s

JongWonen-lid Marieke Hoefsloot werkt bij het KCC van Lefier. Zij haalden onlangs een heel mooi resultaat: ze kregen van de huurders een 8 voor de dienstverlening. Marieke vertelt graag over hoe ze dat voor elkaar kregen.

Een 8 voor de dienstverlening!
In 2016 zijn we bij het KCC, in het kader van het continu verbeteren van de kwaliteit van onze dienstverlening, gestart met het meten van de klanttevredenheid via het KCM.
Lees verder

Screw up: verslag themabijeenkomst 30 november

30 november was alweer de laatste themabijeenkomst van het jaar.
Het einde van het jaar is vaak een periode waarin mensen terugkijken en evalueren. Wat ging er goed, wat ging er fout? In de laatste bijeenkomst zijn we hiermee mee aan de slag gegaan. Lees verder